Der zeitlich befristete Einsatz von kaufmännischen Fachkräften, Facharbeitern und Ungelernten hat sich schon auf breiter Ebene durchgesetzt. Auf das mittlere und höhrere Management hat sich dieses Handlungsmuster noch nicht übertragen: Mehr als 70% der Unternehmen in Deutschland haben keine Erfahrung mit Interim Management. Wie diese Zahlen zeigen nutzen insgesamt nur 1% der deutschen Unternehmen Interim Management regelmäßig:

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